九月18日早上16：00，五分工司行政机关三楼扩大会议厅里，“咝咝沙”的响声焦虑又急促，高清投影上每个人都奋笔疾书，“请小伙伴们严肃专心艺考组织纪律，不得已交头接耳，专心仔细地内容答题。”公程工作科组长张亚玲专心地说，可是这只是“质量管理月”活動创新大赛内容备考现场报道。这次备考选用闭卷结构，也为工司创新大赛择优录用选拔任用人。
当年公司的“质量月”活动主题是“落实24项工程项目质量管理制度，提升质量管理标准化水平”，活动的形式与内容除悬挂条幅、答题外，还增加了考试选拔、竞赛答题的环节，答题的范围涉及公司管理制度、国家规范条文、国家法律法规等内容。
为提交知识竞赛遴选，水利工程建筑服务管理科刻意合理安排了这局现象加远程操作的唯一性考式，考式信息一个发，玩家练习的热爱瞬间高昂上去。贴心的售后服务目承担责任人水利工程建筑师亲自承担责任，质量管理员、建筑员、检测员、文件员等3人“应战”，在完成本职工作后，严抓学习背诵，利用晚上时间，采用你问我答、模拟考试等多种方式持续性学习，为完成竞赛选拔打下了基础，同时提高了全体人员的学习热情，成为了学习型的项目部。（五分公司）